面接官に突っ込まれた時に狼狽えないように、自分の言葉で答えることが大切です。

面接の最後に「何か質問はありますか？」と聞かれた時、「何もない」と答えるのはマイナス評価に繋がります。

この時、「会社の中を見学できますか？」と質問することで、合否を推測することが出来ます。

許可がもらえれば合格の可能性は高く、拒否されると低くなります。

面接が終わった後は、「お礼状」を出しましょう。

面接をしてくれたことへのお礼と、入社への意欲を書くと良いです。

面接に行く前に準備しておき、帰りに投函するとスムーズです。

指示がなくても常識的な心遣いができる人間である、とアピールできるので、合格のボーダーラインにいる時はプラスの材料になります。

面接は合否を左右する重要なポイントです。

キャリアやスキルに自身が合っても、人間性に問題ありと判断されたら採用はされません。

応募前と書類作成の際に収集した情報を元にしっかりと準備をしてから臨みましょう。

服装や髪型は第一印象を決定する大きな要因の1つです。

ドアを開けてから腰掛けるまでの間に採否の判断を下す担当者もいますし、会社の敷地に入った時点で見られていることもあります。

服装だけでなく行動にも注意しましょう。

車で面接会場に行った場合、運転や駐車のマナーで面接を受ける前に不採用が決まったと言う話もあります。

面接そのものの注意点はどの企業を受ける際も同じです。

面接の場所での給料や休日の交渉はタブーとされています。

給料や休日は企業ごとの規則で決まっていて、大きな変動はないためです。（続く）

履歴書に加えて、今までの実績、経験、スキルなどをアピールする書類です。

自身の経験やスキルをアピールできる書類なので、応募に必要とかかれていなくても用意しましょう。

IT業界では専門性を問われます。

携わった業務内容を詳細に記述し、プログラミング言語、OS、資格、スキルは具体的にかきましょう。

数値で表せる実績があれば数値で表し、その業務で何を学んだのか、これから何をしたいのかを書くと熱意が伝わます。

実績などは数字にすると伝わりやすくなります。

また、一般的でない専門用語の使用は避けましょう。

採用の担当者がIT業界の専門家とは限りません。

●送付状（添え状）

履歴書・職務経歴書などを送付する際に、添付するあいさつ状のことを指します。

一般的な手紙の書き方で挨拶などを書きます。

常識的な心遣いができる、というアピールに繋がります。

面接の前に書類選考がある場合、採用の担当者に「この人にぜひ会ってみたい」と思わせる書類を作ることが必要です。

IT企業に限ったことではありませんが、基本的な注意点をお知らせします。

●履歴書

自分のプロフィールと、応募動機・趣味などの人柄を伝える書類です。

基本的には手書きですが、パソコンのスキルをアピールするためにエクセルなどで作っても良いでしょう。

空欄や誤字脱字がないこと、修正液は使わないことは基本です。

職歴は職務経歴書に詳しくかけば良いので、履歴書では簡潔にまとめておけば構いません。

最も重要になる志望動機は、ありきたりな言葉ではなく自分の言葉でかきましょう。

資格が多数ある場合は、転職先で生かせそうなものを優先して記入します。

「この仕事がしたい」という希望ではなく、「この仕事ができる」という考え方で仕事を探すと良いでしょう。

企業が人材を育成するのは３５歳まで、という説もあります。

ですから、実際に自分の能力と希望の分析をしておくことも大切です。

自分の希望する職種や業種を、能力の「できる」「できない」と、希望の「やりたい」「やりたくない」の観点から分析していきます。

例えば、開発エンジニアの職種ならば、オープン系開発、Web系開発、制御系開発、ネットワークエンジニアといった広い範囲の職種があります。

そして、それと同時にプログラマ（PG）、システムエンジニア（SE）、プロジェクトマネージャといった狭い範囲の職種を考えていきましょう。

そして応募したい企業を見付けたら、年令やスキルや経験が採用条件に合うかどうか調べましょう。

就職活動を開始する前に、自分自身の能力と希望を整理しておくことが大切です。

企業に応募する際、必ず必要になるのが「応募動機」ですが、求職者の年令によって重点を置くアピールポイントが変わって来ます。

新卒あるいは第２新卒のような２０代前半の人材が就職・転職するときには「この業界でこんな仕事をしてみたい」という願望や熱意があれば、スキルや経験が不足していても採用されることが十分にあります。

これは、企業側が人材を育てようと考えるためです。

経営戦略に基づいた情報戦略立案と、システム化全体計画及び個別システム化計画の策定を行う国家資格です。

資格保持者には、計画立案者の立場から情報システム開発プロジェクトを支援し、その結果を評価することが求められます。

受験資格は特にありません。

試験は年１回１０月に実施されます。

受験料は５１００円です。

試験内容は以下の通りです。

１：午前　　９：３０?１１：１０（１００分）多肢選択式（四肢択一）５５問出題中５５問解答

２：午後　１２：１０?１３：４０（９０分）記述式４問出題中３問解答

３：午後　１４：１０?１６：１０（１２０分）論述式（小論文）３問出題中１問解答

問い合わせ先は、独立行政法人　情報処理推進機構　情報処理技術者センター（http://www.jitec.jp/）です。

４：監査結果を論理的に矛盾のない報告書にまとめて、説得力のある改善勧告を行えること。

５：監査の実施に当たって必要となる情報技術及びその技術動向を理解できること。

６：外部環境の変化を捉えて、組織の将来像を描き出せること。

受験資格は特にありません。

試験は年１回４月に実施されます。

受験料は５１００円です。

試験の内容は以下の通りです。

１：午前　　９：３０?１１：１０（１００分）多肢選択式（四肢択一）５５問出題中５５問解答

２：午後　１２：１０?１３：４０（９０分）記述式４問出題中３問解答

３：午後　１４：１０?１６：１０（１２０分）論述式３問出題中１問解答

組織や企業において情報処理システム全体の監査を行うための国家資格です。

この資格を持つ人には、情報システムが経営に貢献しているかどうかを、被監査部門から独立した立場から、総合的に調査することを求められます。

その際は、トップマネジメントの視点を持って、安全性・効率性・信頼性・可用性・機密性・保全性・有用性・戦略性など幅広い側面から調査をしなければなりません。

また、問題点について説得力のある改善勧告を行える能力が必要です。

求められる技術水準

１：ビジネス要件や経営方針に合致した監査計画の立案ができること。

２：情報システムの企画・開発・運用において、効率的な監査手続の実施可能な監査技法を適時かつ的確に適応できること。（続く）

１：午前　　９：３０?１１：１０（１００分）多肢選択方式（四肢択一）５５問出題中５５問解答

２：午後１　１２：１０?１３：４０（９０分）記述式４問出題中３問解答

３：午後２　１４：１０?１５：４０（９０分）記述式２問出題中１問解答

尚、情報セキュリティに関する全ての段階とは企画・実施・運用・分析など、様々な視点とは物理的・人的・技術的観点を言います。

問い合わせ先は、独立行政法人　情報処理推進機構　情報処理技術者センター（http://www.jitec.jp/）です。

試験勉強は、大体毎年似たような問題が出るので、過去の問題を６?８期分解くと良いと言われています。

１：情報資源の洗い出し、脅威分析、リスク分析を行い、情報セキュリティポリシーを策定することが可能であること。

２：情報セキュリティポリシーに従い、その実現のための選択と適用、運用に関するガイドラインの策定、また一般利用者教育を行えること。

３：セキュリティ侵犯がないか常に監視し、侵犯が発生した際には適切な対策を講じることが可能であることと、情報セキュリティポリシー策定時のレベル維持のために適切な措置を行えること。

４：セキュリティ侵犯に対する原因を追求し、改善策の策定を行うことが可能なこと。

受験資格は特にありません。

試験は年１回１０月に実施されます。

受験料は５１００円です。

受験資格は特にありません。

試験は４月と１０月の年２回実施されます。

受験料は５１００円です。

試験内容は以下の通りです。

１：午前　９：３０?１２：００（１５０分）多肢選択方式（四肢択一）８０問出題中８０問解答

２：午後１３：００?１５：００（１５０分）多肢選択方式７問出題中７問解答

問い合わせ先は、独立行政法人　情報処理推進機構　情報処理技術者センター（http://www.jitec.jp/）です。

情報セキュリティアドミニストレータ

どんな資格？

情報セキュリティに関する全ての段階を、様々な視点から策定・実施して、その結果の評価を行うのが仕事の内容です。（続く）

担当する業務の情報化を利用者の立場から推進します。

そのために、以下の知識・技能が要求されます。

１：仕事の進め方を把握し、改善策を提案するために必要なシステム思考能力、DFD、ワークフローなどの手法や、コンピュータの活用法に関する知識を有すること。

２：情報システムの開発と利用におけるヒューマンインタフェースの設計とテスト、システム運用に関する知識・技能を持つこと。

３：パソコンやネットワークに関する基礎知識を有すること。

４：業務において表計算ソフトやデータベースソフトなどのツールを操作し、活用できること。

５：パソコン導入・運用・管理における実務的な知識と技能を有すること。

６：パソコンの様々な使用方法、パソコン利用環境・オフィス環境に関する知識を持つこと。（続く）

試験内容は下記の通りです。

１：午前　　９：３０?１２：００（１５０分）多肢選択方式（四肢択一）８０問出題中８０問解答

２：午後１　１２：１０?１３：４０（９０分）記述式４問出題中３問解答

３：午後２　１４：１０?１６：１０（１２０分）論述式（小論文）３問出題中１問解答

試験は年１回１０月に実施されます。

受験料は５１００円です。

問い合わせ先は、独立行政法人　情報処理推進機構　情報処理技術者センター（http://www.jitec.jp/）です。

尚、初級システムアドミニストレータは利用者の立場に立った資格です。

情報セキュリティアドミニストレータという情報に特化した資格もありますので、順番に紹介して行きます。

５：問題点を整理し、優先順位を考慮した解決策の策定が可能であること。

６：解決策に関する費用対効果分析とリスク分析を行い、その結果を経営層に対して説明を行えること。

７：解決に関する業務、組織、システムの設計を行い、それを実現できること。

８：解決策に対する目標と評価基準を設定し、その達成度の評価を行うことが可能なこと。

９：計画に対して管理を行い、必要に応じて適切な対応策をとれること。

１０：システムの活用において、イントラネットを活用した情報発信の促進、情報の質的向上を図るなど、情報技術を活用した業務の改革・改善を行うことが可能であること。（続く）